Hoe een doosje Raketjes mijn team motiveerde op een Snikhete dag

Afgelopen week was het weer 30 graden, en dat herinnerde mij aan die zomerse dag, jaren geleden. 

Heel wat jaren geleden, want ik was begin twintig. 

Toen een jonge manager in de Retail altijd op zoek naar manieren om het beste uit mijn team(s) te halen.

Ik herinner me hoe de temperatuur toen ook ruim boven de 30 graden steeg, en hoe mijn team het liefst naar het strand was gegaan. 

In plaats daarvan was het hard werken, vracht op tijd erin voor het weekend en ondertussen scherp zijn op elke klant die bij ons binnen kwam.

Een team dat goed ging op targets, acties, incentives, daar liepen ze toch een stapje harder door. 

Deze keer deed ik het anders, in plaats van er weer een competitie op los te laten, rende ik toen even naar de overkant. (We zaten in het grootste winkelcentrum van Nederland) en haalde een doosje raketjes, en trakteerde het hele team op een ijsje. 

Gewoon zo maar, even persoonlijk, even aandacht voor hun inzet.

Dat kleine gebaar zorgde voor een glimlach op ieders gezicht en gaf ons precies die boost die we nodig hadden om met frisse energie door te gaan.

Soms zit motivatie in de kleine dingen. 

Wees creatief, kijk wat je team nodig heeft, en onthoud: 

het hoeft niet altijd groots te zijn om groots effect te hebben!

-Robin